Ils sont jeunes, très jeunes.
Ils détestent les réunions inutiles.
Ils ne disent jamais qu’ils vont faire.
Ils font !
Ils inventent un nouveau concept : le « Et voilà » management.
Ils aiment le réel.
Ils fuient les PowerPoint.
Ils aiment fabriquer, construire, bidouiller, tester.
Ils rebondissent après chaque erreur.
Ils travaillent en groupe.
Ils ne veulent pas de chefs.
Ils respectent l’expérience.
Ils sont une bouffée d’air dans les organisations.
Ils sont enthousiastes et réjouissants.
Ils sont les « Et voilà » managers.

Denis Gancel